发布时间:2024-12-23 15:09:35 来源: sp20241223
全面加强军事治理,以高水平治理推动我军高质量发展,是全军各级面临的时代课题。当前,我军组织结构更加完善,专业分工更加精细,武器装备现代化程度不断提高,军事训练进入全方位变革、整体性提升的新阶段,更加需要加快推进以效能为核心的军事管理革命,推动训练管理从粗放式、经验式向信息化、精细化转变。武警四川总队结合实践尝试军事训练管理新方式,借助技术手段对训练过程进行全周期、精细化管理,取得初步成效。他们的做法给人启示。
5月10日,武警四川总队内江支队野外训练场,5公里武装越野训练即将展开。与以前按班排建制分组施训不同,某中队中队长陈德超打开训练数据管理系统,对官兵整体素质进行综合评判后,按照训练成绩不同层次分成多个小组,针对性安排训练内容。一切准备就绪,组训人员下达训练口令,各组参训人员有序展开。
训练结束,陈德超梳理整合相关数据,并录入“数据池”。在中队这一级的“池子”里,官兵的基本信息、训练成绩、弹药消耗量等内容一目了然。
“以往,我们根据官兵个人训练情况建立纸质档案,数据更新常常不及时。”陈德超介绍说,借助这一系统,他们能精准分析每名官兵的训练状态,并结合其实际情况针对性制订训练计划、开展高效保障、组织考核评比,确保各个层级、各类对象把相关课目训全、训实、训到位。
“数据作参考,施训更精准。”据记者了解,该总队结合实践加强军事训练管理,运用军事训练管理网和大数据技术,及时掌握官兵训练状态、装备技术状态、训练资源消耗状态等,为训练课目转换、教练员选定、装备场地器材统筹等提供了数据支撑,有效提升了训练质效。前不久,上级组织侦察特战骨干摸底考核,该中队获得第一名,一批官兵军事体育考核成绩达到“特三级”。
“我们整合这些数据形成训练报告,帮助组训人员更加精准地结合训练实效调控训练进度和组训方法。”该总队训练处干部向天兵告诉记者,通过分级建立训练数据库,他们逐步提升了军事训练管理的精细化水平。一次,某机动中队官兵临时担负上级赋予的任务,迟滞了手榴弹投掷课目训练进程。完成任务后,他们按照系统的“弹窗”提示,向机关部门提出补训申请。相关部门结合本级系统提供的有关该课目训练时长、内容、方法等信息,为他们协调安排教练员和训练场地等。最终,该机动中队完成这一课目训练,最后总评成绩优秀。
同时,该总队还结合实践总结尝试拓展系统功能,加强对现有训练资源使用情况、功能效果等方面的精细化管控,以训练资源流向和流量的精准控制不断提升军事训练管理的科学化。今年新兵入营前,该总队训练处借助系统提供的场地、器材等数据信息,结合新兵来源、体能基础和预分配去向,打破以往“先集中、后分流”的新训组织模式,就近就便开展新兵统训,有效提升了训练资源使用效益。
近日,某支队组织轻机枪手和狙击手集训。集训展开前,负责集训工作的该支队作训科干部李守炜登录数据库,结合集训任务要求和参训人员专业技能方面存在的不足,有针对性地遴选了两名优秀骨干负责教学任务。
“以前组织专业集训,我们需逐单位沟通协调诸多事宜,仅确定教学骨干就要经过基层推荐、综合考评等多个环节,程序复杂、效率较低,对所选人员能力素质也难以做到精准把控。”李守炜说,借助这一系统,提高了教学骨干选拔的精准度。在此基础上,他们对教学过程实施精准调控和干预,并结合集训需要及时与友邻单位建立联教联训机制,有效提升了专业集训质效。(李琳 李敏)
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