为基层减负要下足绣花功夫(金台潮声)

发布时间:2024-12-21 12:53:03 来源: sp20241221

  “深化整治形式主义,切实为基层减负”“健全防治形式主义、官僚主义制度机制,持续为基层减负”……一段时间以来,习近平总书记在地方考察时多次就为基层减负提出明确要求。

  “上面千条线,下面一根针。”如果把上级的政策和要求比作“千条线”,基层干部就是“穿针引线”的人。下足绣花功夫,把为基层减负的各项举措落到实处,才能让基层干部放开手脚,把好政策绵绵密密扎实落实到群众中去。

  下足绣花功夫,必须下真功夫、硬功夫,容不得半点花架子。为基层减负工作有考核排名吗?一名地方干部的回答值得思考:我们不设任何考核,衡量减负的实效,最终看干部队伍是否更具活力,看改革发展稳定的各方面工作是否更有成效。为基层减负贵在实,要从细处着眼、从实处着力,以实干求实效。发文开会少了,抓落实时间就多了;工作留痕少了,服务百姓时间就多了……减负工作的成效是百姓脸上的笑脸,是基层干部干事创业的精气神,是各项改革任务不断落实落地的生动实践。

  下足绣花功夫,就要有决心、有恒心,一针一针刺、一线一线绣。曾有基层干部以为,减负是一阵风,抓的时候紧一紧,避避风头又弹回来了。如今《整治形式主义为基层减负若干规定》出台,一条条铁规矩、硬杠杠化作基层可感可及的政策举措,既让上级部门给基层派单子时有了“紧箍咒”,也给基层干部吃下了“定心丸”,切实感受到为基层减负不是“一时”的事,而是“一直”的事,心里更踏实了,干劲更足了。

  下足绣花功夫,还须磨好“绣花针”、用好“穿针法”,实干善为绣出“锦绣图”。如何更好发挥“以考促干”的效能?一些地方通过提高“群众满意”在考核中的权重,更好引导基层干部眼睛向下、脚步向下。如何防止“指尖”之负反弹回潮?一些地方推行政务应用程序“凡建必审”,从制度机制层面倒逼部门间打通数据共享通道。得其法者事半功倍。勇于改革创新,多出实招硬招,着力破解一些深层次体制机制障碍,为基层减负的长效机制就能不断健全。

  进一步全面深化改革、推进中国式现代化,要靠广大党员、干部攻坚克难、真抓实干。下足绣花功夫,把为基层减负工作抓出习惯、抓出长效,让基层干部有劲头、有奔头,有更多时间抓好各项改革措施落实见效。

  《 人民日报 》( 2024年11月05日 17 版)

(责编:牛镛、岳弘彬)